株式会社ラストワンマイル

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	3,446 / 3,782	570 / 602	1,911 / 2,040
勤続年数	2,925 / 3,782	312 / 602	1,369 / 2,040
離職率	744 / 3,463	99 / 520	385 / 1,806

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2025-08-31	89日	15,510	1,149	1,126※	674	11,186	4,354	252.16円	1,263.54円	22.00円	15.48%	6.03%	38.92%	7.41%	313	4,847,000円	6.3	34.6	0	6	12	3.70%
2024-08-31	90日	11,771	940	664	825	9,780	3,350	291.24円	902.80円	-	24.64%	8.44%	34.25%	7.99%	329	5,422,000円	5.6	33.4	0	8	2	4.20%
2023-08-31	89日	9,426	198	243	326	3,350	1,475	121.44円	456.20円	-	22.14%	9.75%	44.05%	2.10%	199	5,003,000円	4.5	32.9	0†	0†	117†	構造変動流出0.3%
2022-08-31	89日	6,544	-32	-30	-54	3,023	1,119	-20.20円	423.51円	-	-4.86%	-1.80%	37.04%	-0.49%	225	4,522,000円	4.5	38.9	0†	62†	34†	構造変動流出66.9%
2021-11-30	90日	8,318	216	249	159	2,786	1,237	62.06円	422.83円	-	12.87%	5.71%	44.40%	2.61%	229	4,611,000円	4.0	36.5	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。