株式会社リベロ | kessan-tracker

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	3,458 / 3,782	455 / 558	1,916 / 2,040
勤続年数	3,126 / 3,782	347 / 559	1,510 / 2,040
離職率	3,159 / 3,463	392 / 472	1,590 / 1,806

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2025-12-31訂正あり	82日	4,364	760	765	531	7,488	2,658	100.96円	487.12円	30.00円	19.99%	7.10%	35.51%	17.42%	147	4,822,000円	5.1	36.2	0	41	29	26.90%
2024-12-31	90日	3,586	455	474	338	5,826	2,251	64.77円	418.26円	30.00円	15.05%	5.82%	38.64%	12.70%	153	4,917,000円	4.5	35.3	0	18	30	13.10%
2023-12-31	89日	2,900	178	179	103	4,396	1,894	19.85円	357.02円	-	5.49%	2.36%	43.09%	6.16%	141	4,620,000円	4.2	34.3	0	13	19	9.50%
2022-12-31	86日	2,555	77	77	50	3,460	1,892	9.57円	350.88円	-	2.68%	1.47%	54.69%	3.05%	135	4,590,000円	3.6	34.1	0	7	35	7.00%
2021-12-31訂正あり	87日	2,376	359	345	239	3,051	1,835	48.66円	342.16円	-	13.02%	7.83%	60.16%	15.13%	107	4,622,000円	3.6	34.7	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。