| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 2,798 / 3,782 | 180 / 213 | 63 / 98 |
| 勤続年数 | 1,465 / 3,782 | 133 / 213 | 39 / 98 |
| 離職率 | 2,450 / 3,463 | 162 / 207 | 60 / 87 |
売上高(百万円)
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2026-03-31 | 83日 | 29,042 | 1,830 | 1,803 | 1,220 | 24,111 | 15,724 | 266.72円 | 3,103.84円 | 69.00円 | 7.76% | 5.06% | 65.22% | 6.30% | 827 | 5,618,000円 | 14.5 | 40.7 | 2 | 94 | 84 | 15.00% |
| 2025-03-31 | 86日 | 28,465 | 1,883 | 1,842 | 1,254 | 24,366 | 14,689 | 274.03円 | 2,910.14円 | 60.00円 | 8.54% | 5.15% | 60.28% | 6.62% | 845 | 5,435,000円 | 14.5 | 40.5 | 2 | 46 | 41 | 7.40% |
| 2024-03-31 | 87日 | 27,532 | 1,975 | 1,973 | 1,348 | 24,218 | 13,727 | 589.13円 | 5,380.51円 | 108.00円 | 9.82% | 5.57% | 56.68% | 7.17% | 866 | 5,297,000円 | 14.0 | 40.3 | 2 | 103 | 92 | 15.90% |
| 2023-03-31 | 89日 | 26,564 | 906 | 906 | 630 | 23,455 | 12,495 | 275.39円 | 4,877.20円 | 96.00円 | 5.04% | 2.69% | 53.27% | 3.41% | 862 | 5,182,000円 | 14.0 | 40.1 | 2 | 13 | 13 | 2.10% |
| 2022-03-31 | 90日 | 22,999 | 1,477 | 1,492 | 999 | 22,467 | 11,952 | 436.62円 | 4,668.77円 | 92.00円 | 8.36% | 4.45% | 53.20% | 6.42% | 875 | 5,230,000円 | 13.2 | 38.9 | 2 | 106 | 139 | 17.10% |
| 2021-03-31 | 86日 | 22,182 | 1,612 | 1,593 | 1,000 | 19,459 | 10,500 | 489.93円 | 4,432.85円 | 75.00円 | 9.53% | 5.14% | 53.96% | 7.27% | 741 | 5,202,000円 | 14.2 | 39.6 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。