| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 2,934 / 3,782 | 189 / 213 | 8 / 11 |
| 勤続年数 | 2,389 / 3,782 | 199 / 213 | 7 / 11 |
| 離職率 | 2,880 / 3,463 | 192 / 207 | 9 / 9 |
売上高(百万円)
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2026-03-31 | 87日 | 9,771 | 2,130 | 2,206 | 1,549 | 12,507 | 8,149 | 72.50円 | 90.01円 | - | 19.02% | 12.39% | 65.16% | 21.80% | 1,552 | 5,482,000円 | 9.4 | 45.6 | 1 | 8 | 12 | 20.60% |
| 2025-03-31 | 84日 | 9,567 | 1,953 | 2,054 | 1,560 | 10,907 | 6,932 | 73.38円 | 85.11円 | 10.00円 | 22.51% | 14.31% | 63.55% | 20.42% | 1,403 | 5,083,000円 | 10.5 | 48.2 | 1† | 13† | 12† | 30.00%† |
| 2024-03-31 | 89日 | 8,433 | 1,283 | 1,307 | 953 | 9,922 | 5,193 | 45.03円 | 56.75円 | 2.50円 | 18.35% | 9.61% | 52.34% | 15.21% | 1,367 | 4,682,000円 | 11.4 | 47.0 | 1† | 0† | 6† | 1.80%† |
| 2023-03-31 | 91日 | 7,164 | 611 | 675 | 425 | 8,743 | 3,775 | 80.67円 | 189.62円 | 5.00円 | 11.28% | 4.87% | 43.18% | 8.54% | 1,383 | 4,507,000円 | 11.8 | 48.3 | 1 | 1 | 2 | 4.10% |
| 2022-03-31 | 91日 | 5,640 | 355 | 408 | 165 | 6,889 | 3,237 | 31.42円 | 254.33円 | 5.00円 | 5.11% | 2.40% | 47.00% | 6.30% | 1,442 | 4,385,000円 | 11.3 | 46.4 | 0† | 0† | 5† | 1.30%† |
| 2021-03-31 | 91日 | 10,401 | 837 | 829 | 567 | 6,400 | 2,798 | 219.16円 | 510.50円 | 20.00円 | 20.27% | 8.86% | 43.73% | 8.05% | 1,422 | 4,375,000円 | 11.0 | 46.2 | 0 | 1 | 2 | 3.80% |
| 2020-03-31 | 87日 | 8,631 | 407 | 380 | 223 | 5,054 | 2,002 | 99.13円 | 252.10円 | - | 11.14% | 4.41% | 39.62% | 4.72% | 1,370 | 4,293,000円 | 10.8 | 46.8 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。