| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 3,560 / 3,782 | 34 / 34 | 56 / 58 |
| 勤続年数 | 3,024 / 3,782 | 33 / 34 | 57 / 58 |
| 離職率 | 114 / 3,463 | 1 / 34 | 4 / 58 |
売上高(百万円)
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2026-02-28 | 90日 | 18,345 | 319 | 285 | 206 | 11,699 | 2,244 | 20.38円 | 217.98円 | 10.00円 | 9.18% | 1.76% | 19.18% | 1.74% | 243 | 4,552,000円 | 5.7 | 39.0 | 1† | 0† | 9† | 0.30%† |
| 2025-02-28 | 91日 | 15,270 | -47 | -92 | -848 | 10,319 | 2,091 | -84.44円 | 204.28円 | 10.00円 | -40.55% | -8.22% | 20.27% | -0.31% | 255 | 4,666,000円 | 4.5 | 39.0 | 0† | 82† | 111† | 構造変動 流出42.6% |
| 2024-02-29訂正あり | 91日 | 11,938 | 410 | 406 | 49 | 10,309 | 3,024 | 4.94円 | 301.71円 | 10.00円 | 1.64% | 0.48% | 29.34% | 3.44% | 225 | 4,357,000円 | 5.5 | 33.5 | 0 | 37 | 43 | 20.00% |
| 2023-02-28 | 91日 | 10,493 | 392 | 360 | 628 | 9,471 | 3,259 | 61.15円 | 315.71円 | 10.00円 | 19.27% | 6.63% | 34.42% | 3.74% | 187 | 4,149,000円 | 5.3 | 32.4 | 0† | 167† | 62† | 構造変動 流出57.2% |
| 2022-02-28 | 91日 | 10,099 | 729 | 687 | 463 | 9,484 | 2,726 | 45.74円 | 265.71円 | 10.00円 | 17.02% | 4.89% | 28.75% | 7.22% | 293 | 3,475,000円 | 4.0 | 31.4 | 0 | 61 | 69 | 21.40% |
| 2021-02-28 | 88日 | 9,530 | 418 | 383 | 283 | 7,532 | 1,595 | 94.99円 | 500.16円 | - | 17.74% | 3.76% | 21.18% | 4.39% | 285 | 3,492,000円 | 3.6 | 32.1 | 0† | 57† | 118† | 構造変動 流出25.5% |
| 2020-02-29 | 89日 | 7,301 | 291 | 255 | 170 | 6,420 | 626 | 74.95円 | 275.21円 | - | 27.23% | 2.66% | 9.75% | 3.99% | 224 | 3,398,000円 | 4.1 | 30.6 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。