| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 2,137 / 3,782 | 340 / 602 | - |
| 勤続年数 | 2,590 / 3,782 | 208 / 602 | - |
| 離職率 | 1,838 / 3,463 | 221 / 520 | - |
売上高(百万円)
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2025-08-31 | 87日 | 4,856 | 566 | 588 | 424 | 4,072 | 2,837 | 106.49円 | 647.54円 | 15.00円 | 14.95% | 10.42% | 69.69% | 11.67% | 317 | 6,348,915円 | 8.1 | 35.3 | 0 | 18 | 41 | 10.40% |
| 2024-08-31 | 89日 | 3,477 | 281 | 347 | 275 | 3,563 | 2,479 | 67.71円 | 578.66円 | 14.00円 | 11.10% | 7.72% | 69.57% | 8.11% | 288 | 6,263,192円 | 8.7 | 36.2 | 0 | 10 | 30 | 6.80% |
| 2023-08-31 | 89日 | 2,501 | 187 | 224 | 133 | 2,923 | 2,311 | 32.46円 | 537.87円 | 8.00円 | 5.77% | 4.57% | 79.08% | 7.48% | 216 | 5,946,100円 | 9.1 | 36.0 | 0 | 12 | 19 | 8.20% |
| 2022-08-31 | 90日 | 2,345 | 236 | 265 | 175 | 2,855 | 2,295 | 42.21円 | 528.58円 | 8.00円 | 7.66% | 6.16% | 80.41% | 10.09% | 201 | 5,836,722円 | 8.9 | 35.5 | 0 | 24 | 21 | 16.20% |
| 2021-08-31 | 87日 | 2,198 | 276 | 294 | 206 | 2,651 | 2,123 | 50.19円 | 487.27円 | 6.00円 | 9.71% | 7.78% | 80.09% | 12.59% | 166 | 5,491,670円 | 8.6 | 35.3 | 0† | 7† | 0† | 4.50%† |
| 2020-08-31 | 87日 | 2,222 | 336 | 331 | 221 | 2,439 | 1,893 | 54.76円 | 446.79円 | 6.00円 | 11.72% | 9.10% | 77.63% | 15.15% | 173 | 5,419,947円 | 7.0 | 35.0 | 0 | 0 | 2 | 0.10% |
| 2019-08-31 | 89日 | 2,300 | 251 | 304 | 230 | 2,233 | 1,683 | 69.76円 | 411.01円 | 8.00円 | 13.70% | 10.33% | 75.39% | 10.95% | 166 | 5,141,555円 | 6.1 | 34.1 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。