| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 1,741 / 3,782 | 253 / 602 | 1,089 / 2,040 |
| 勤続年数 | 3,325 / 3,782 | 439 / 602 | 1,659 / 2,040 |
| 離職率 | 3,222 / 3,463 | 458 / 520 | 1,630 / 1,806 |
売上高（百万円）
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2025-09-30 | 71日 | 4,577 | 447 | 475 | 407 | 7,449 | 5,416 | 31.95円 | 421.84円 | - | 7.52% | 5.47% | 72.71% | 9.77% | 152 | 6,760,000円 | 4.2 | 35.6 | 0 | 48 | 35 | 29.20% |
| 2024-09-30 | 74日 | 3,652 | -62 | -60 | -103 | 6,645 | 5,014 | -8.16円 | 390.21円 | - | -2.07% | -1.56% | 75.45% | -1.71% | 165 | 6,418,000円 | 3.6 | 34.6 | 0 | 52 | 26 | 27.50% |
| 2023-09-30 | 69日 | 3,810 | -489 | -482 | -491 | 7,955 | 5,105 | -38.98円 | 399.72円 | - | -9.62% | -6.17% | 64.18% | -12.83% | 191 | 6,406,000円 | 2.7 | 33.5 | 0 | 49 | 48 | 25.70% |
| 2022-09-30 | 70日 | 4,206 | -324 | -302 | -1,347 | 8,255 | 5,576 | -107.55円 | 439.84円 | - | -24.16% | -16.32% | 67.55% | -7.70% | 192 | 6,246,000円 | 2.1 | 33.3 | 0 | 29 | 69 | 19.40% |
| 2021-09-30 | 71日 | 4,621 | 329 | 326 | 246 | 10,331 | 6,873 | 20.44円 | 551.56円 | - | 3.59% | 2.39% | 66.53% | 7.12% | 152 | 6,427,000円 | 1.8 | 31.7 | 0† | 16† | 76† | 構造変動 流出16.9% |
| 2020-09-30 | 76日 | 3,225 | 510 | 512 | 369 | 6,173 | 2,673 | 33.03円 | 228.20円 | - | 13.83% | 5.99% | 43.30% | 15.82% | 92 | 6,302,000円 | 1.9 | 31.4 | 0† | 0† | 32† | 構造変動 流出0.0% |
| 2019-09-30 | 81日 | 1,344 | 124 | 127 | 89 | 1,399 | 285 | 8.91円 | 28.57円 | - | 31.20% | 6.36% | 20.39% | 9.29% | 60 | 5,907,000円 | 1.6 | 30.8 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。