株式会社ヒト・コミュニケーションズ・ホールディングス

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	681 / 3,782	87 / 602	473 / 2,040
勤続年数	2,138 / 3,782	105 / 602	927 / 2,040
離職率	463 / 3,463	72 / 520	245 / 1,806

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2025-08-31	88日	63,596	2,495	2,504	853	40,822	18,907	47.86円	650.95円	37.00円	4.51%	2.09%	46.32%	3.92%	1,411	8,282,833円	11.1	48.5	0	0	1	1.50%
2024-08-31	90日	58,547	1,568	1,536	-43	40,103	18,614	-2.44円	623.33円	35.00円	-0.23%	-0.11%	46.42%	2.68%	1,405	7,191,407円	11.2	47.4	0†	0†	0†	0.90%†
2023-08-31	90日	63,980	4,198	4,300	1,885	42,554	19,085	105.70円	630.27円	31.00円	9.88%	4.43%	44.85%	6.56%	1,274	7,549,559円	10.1	44.4	0†	2†	0†	12.50%†
2022-08-31	91日	64,130	5,739	5,759	3,227	34,225	17,920	180.88円	623.18円	30.00円	18.01%	9.43%	52.36%	8.95%	821	7,492,804円	8.2	45.6	0	0	0	2.80%
2021-08-31	90日	84,225	4,787	5,125	2,774	31,177	14,932	155.51円	622.20円	24.50円	18.58%	8.90%	47.89%	5.68%	859	7,192,553円	7.5	44.7	0†	0†	0†	0.90%†
2020-08-31	91日	71,499	3,149	3,361	1,370	27,475	12,408	76.73円	619.26円	20.50円	11.04%	4.99%	45.16%	4.40%	827	7,010,589円	5.8	44.4	0†	2†	3†	11.30%†
2019-08-31	90日	63,819	2,991	3,004	1,723	24,529	11,423	96.31円	601.50円	10.00円	15.08%	7.02%	46.57%	4.69%	704	3,188,242円	5.6	39.9	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。