| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 2,353 / 3,782 | 87 / 132 | 1,418 / 2,040 |
| 勤続年数 | 2,650 / 3,782 | 48 / 132 | 1,194 / 2,040 |
| 離職率 | 3,449 / 3,463 | 112 / 113 | 1,798 / 1,806 |
売上高（百万円）
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2025-09-30 | 79日 | 3,254 | 874 | 665 | 459 | 18,797 | 4,768 | 58.63円 | 606.80円 | 6.00円 | 9.64% | 2.44% | 25.37% | 26.89% | 20 | 6,111,202円 | 7.8 | 51.3 | 0† | 9† | 9† | 46.30%† |
| 2024-09-30 | 81日 | 2,876 | 695 | 522 | 342 | 18,822 | 4,330 | 43.72円 | 551.18円 | 5.20円 | 7.90% | 1.82% | 23.01% | 24.18% | 20 | 6,068,895円 | 9.6 | 50.6 | 0† | 1† | 0† | 4.80%† |
| 2023-09-30訂正あり | 83日 | 2,808 | 382 | 160 | 142 | 18,741 | 4,003 | 91.02円 | 2,549.03円 | 14.00円 | 3.56% | 0.76% | 21.36% | 13.63% | 21 | 6,311,335円 | 8.1 | 49.9 | 0† | 12† | 9† | 構造変動 流出51.5% |
| 2022-09-30訂正あり | 84日 | 2,159 | 226 | 90 | 60 | 15,378 | 3,878 | 38.58円 | 2,468.51円 | 10.00円 | 1.56% | 0.39% | 25.22% | 10.49% | 24 | 6,234,546円 | 9.0 | 47.8 | 0 | 2 | 2 | 9.30% |
| 2021-09-30 | 85日 | 1,841 | 293 | 129 | 87 | 16,027 | 3,854 | 55.92円 | 2,458.22円 | 9.00円 | 2.27% | 0.55% | 24.05% | 15.95% | 24 | 5,848,343円 | 8.7 | 46.9 | 0 | 1 | 0 | 4.00% |
| 2020-09-30 | 84日 | 3,769 | 611 | 386 | 258 | 16,079 | 3,809 | 164.90円 | 2,433.64円 | 30.00円 | 6.78% | 1.61% | 23.69% | 16.22% | 25 | 5,904,137円 | 7.7 | 45.6 | 0 | 1 | 4 | 4.60% |
| 2019-09-30 | 81日 | 2,735 | 600 | 321 | 221 | 16,670 | 3,584 | 141.37円 | 2,289.82円 | 30.00円 | 6.17% | 1.33% | 21.50% | 21.97% | 22 | 5,837,311円 | 8.1 | 45.7 | - | - | - | - |
| 2018-09-30訂正あり | 82日 | 2,736 | 726 | 359 | 251 | 16,399 | 3,441 | 202.75円 | 2,197.98円 | 30.00円 | 7.31% | 1.53% | 20.98% | 26.55% | 19 | - | - | - | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。