| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 3,142 / 3,782 | 377 / 558 | 112 / 131 |
| 勤続年数 | 2,522 / 3,782 | 191 / 559 | 98 / 131 |
| 離職率 | 926 / 3,463 | 121 / 472 | 30 / 128 |
売上高（百万円）
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2026-03-31 | 84日 | 14,149 | 1,102 | 1,272 | 619 | 35,977 | 6,907 | 101.21円 | 762.94円 | 34.00円 | 8.97% | 1.72% | 19.20% | 7.79% | 478 | 5,240,000円 | 8.6 | 39.6 | 0 | 2 | 3 | 5.00% |
| 2025-03-31 | 86日 | 13,856 | 1,305 | 1,410 | 835 | 36,157 | 6,604 | 136.44円 | 773.93円 | 33.00円 | 12.65% | 2.31% | 18.26% | 9.42% | 483 | 5,206,000円 | 8.1 | 40.9 | 0 | 16 | 14 | 34.10% |
| 2024-03-31 | 89日 | 13,502 | 1,232 | 1,341 | 1,116 | 35,834 | 6,005 | 182.27円 | 769.52円 | 33.00円 | 18.59% | 3.11% | 16.76% | 9.13% | 477 | 5,238,000円 | 8.5 | 41.0 | 0 | 5 | 4 | 10.10% |
| 2023-03-31 | 87日 | 12,600 | 863 | 970 | 357 | 35,147 | 5,073 | 58.32円 | 745.08円 | 33.00円 | 7.04% | 1.02% | 14.43% | 6.86% | 495 | 5,523,000円 | 7.9 | 41.9 | 0 | 6 | 5 | 12.80% |
| 2022-03-31 | 88日 | 11,055 | 354 | 454 | 406 | 35,287 | 4,895 | 66.33円 | 722.04円 | 32.00円 | 8.30% | 1.15% | 13.87% | 3.21% | 502 | 5,153,000円 | 7.4 | 41.8 | 0† | 0† | 2† | 0.40%† |
| 2021-03-31 | 89日 | 10,322 | 53 | 244 | 135 | 34,925 | 4,720 | 22.09円 | 751.41円 | 32.00円 | 2.87% | 0.39% | 13.52% | 0.52% | 518 | 4,976,000円 | 6.1 | 40.5 | 0 | 13 | 15 | 28.40% |
| 2020-03-31 | 91日 | 11,839 | 381 | 462 | -1,256 | 35,252 | 4,758 | -197.62円 | 779.02円 | 32.00円 | -26.41% | -3.57% | 13.50% | 3.22% | 543 | 5,169,000円 | 6.5 | 40.8 | 0† | 37† | 34† | 構造変動 流出75.1% |
| 2019-03-31 | 87日 | 12,470 | 976 | 1,069 | 537 | 37,464 | 6,627 | 82.83円 | 1,022.01円 | 19.00円 | 8.10% | 1.43% | 17.69% | 7.83% | 459 | 5,335,000円 | 8.8 | 41.0 | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。