| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 2,569 / 3,782 | 277 / 558 | 1,516 / 2,040 |
| 勤続年数 | 3,464 / 3,782 | 458 / 559 | 1,767 / 2,040 |
| 離職率 | 2,976 / 3,463 | 343 / 472 | 1,474 / 1,806 |
売上高（百万円）
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2025-12-31 | 90日 | 1,858 | 396 | 369 | 231 | 2,984 | 920 | 11.21円 | 44.80円 | 4.40円 | 25.10% | 7.74% | 30.84% | 21.31% | 80 | 5,889,000円 | 3.6 | 30.8 | 0 | 16 | 23 | 22.50% |
| 2024-12-31 | 90日 | 681 | -116 | -132 | 192 | 2,757 | 835 | 9.31円 | 40.28円 | 4.00円 | 23.05% | 6.99% | 30.30% | -17.09% | 73 | 5,529,000円 | 3.4 | 31.4 | 0† | 0† | 70† | 構造変動 流出0.5% |
| 2024-06-30訂正あり | 92日 | 1,739 | 498 | 484 | 312 | 2,643 | 1,120 | 15.18円 | 54.14円 | 6.00円 | 27.88% | 11.82% | 42.38% | 28.66% | 71 | 6,016,000円 | 5.1 | 42.0 | 0† | 26† | 3† | 構造変動 流出100.0% |
| 2023-06-30訂正あり | 91日 | 2,437 | 380 | 376 | 260 | 2,595 | 801 | 42.71円 | 154.73円 | 5.00円 | 32.51% | 10.04% | 30.88% | 15.62% | 82 | 5,553,000円 | 6.2 | 42.0 | 0 | 14 | 7 | 41.30% |
| 2022-06-30 | 91日 | 2,595 | 363 | 354 | -1,146 | 3,093 | 1,520 | -180.72円 | 236.93円 | - | -75.42% | -37.06% | 49.13% | 14.01% | 76 | 5,835,000円 | 5.4 | 40.7 | 0 | 10 | 10 | 31.00% |
| 2021-06-30 | 92日 | 1,393 | -44 | -43 | -55 | 515 | 280 | -26.17円 | 127.01円 | - | -19.70% | -10.71% | 54.36% | -3.23% | 34 | 5,833,000円 | 5.3 | 39.5 | 0 | 6 | 8 | 19.90% |
| 2020-06-30 | 92日 | 1,029 | -101 | -99 | -137 | 558 | 334 | -65.02円 | 153.18円 | - | -40.94% | -24.57% | 60.01% | -9.82% | 32 | 6,143,000円 | 5.3 | 39.9 | 0 | 0 | 6 | 0.40% |
| 2019-06-30 | 89日 | 691 | -107 | -107 | -111 | 562 | 470 | -53.22円 | 218.20円 | - | -23.76% | -19.89% | 83.69% | -15.55% | 26 | 6,086,000円 | 5.4 | 40.3 | - | - | - | - |
| 2018-06-30 | 90日 | 638 | -106 | -106 | -120 | 652 | 562 | -58.50円 | 262.86円 | - | -21.50% | -18.53% | 86.18% | -16.67% | 29 | - | - | - | - | - | - | - |
| 2017-06-30 | 91日 | 606 | -157 | -158 | -250 | 730 | 655 | -121.91円 | 315.63円 | - | -38.15% | -34.26% | 89.81% | -25.95% | 31 | - | - | - | - | - | - | - |
| 2016-06-30 | 92日 | 766 | -134 | -136 | -149 | 980 | 887 | -72.93円 | 432.94円 | - | -16.78% | -15.19% | 90.54% | -17.58% | 27 | - | - | - | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。