株式会社エスコン | kessan-tracker

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	854 / 3,782	44 / 132	572 / 2,040
勤続年数	3,140 / 3,782	83 / 132	1,523 / 2,040
離職率	3,105 / 3,463	93 / 113	1,551 / 1,806

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2026-03-31	84日	137,029	26,101	17,190	12,191	509,773	86,122	127.31円	904.53円	48.00円	14.16%	2.39%	16.89%	19.05%	487	7,902,346円	5.0	40.0	1	78	90	25.50%
2025-03-31	85日	113,603	21,311	17,320	11,193	459,847	78,681	117.18円	827.19円	48.00円	14.23%	2.43%	17.11%	18.76%	475	7,210,535円	5.0	40.0	1	46	73	16.50%
2024-03-31	87日	118,861	19,074	16,585	10,050	399,696	70,702	105.44円	759.56円	48.00円	14.21%	2.51%	17.69%	16.05%	442	6,677,159円	5.0	40.0	1†	0†	27†	0.30%†
2022-12-31	86日	99,431	15,492	14,012	7,250	263,729	64,144	76.04円	691.87円	38.00円	11.30%	2.75%	24.32%	15.58%	398	6,850,388円	4.0	39.0	1	34	69	15.50%
2021-12-31	87日	79,017	10,381	9,099	5,961	252,771	62,628	67.48円	657.50円	38.00円	9.52%	2.36%	24.78%	13.14%	344	6,709,619円	4.0	39.0	0	31	61	16.50%
2020-12-31	88日	77,308	12,202	11,164	7,663	149,423	38,627	111.94円	563.07円	38.00円	19.84%	5.13%	25.85%	15.78%	278	6,315,522円	4.0	39.0	0	13	47	8.60%
2019-12-31訂正あり	87日	72,106	12,912	11,810	8,155	132,696	33,546	119.17円	490.08円	36.00円	24.31%	6.15%	25.28%	17.91%	234	6,328,724円	4.0	39.0	-	-	-	-
2018-12-31訂正あり	86日	54,325	11,561	10,498	7,226	109,747	27,359	105.98円	400.47円	32.00円	26.41%	6.58%	24.93%	21.28%	181	-	-	-	-	-	-	-
2017-12-31訂正あり	85日	44,724	7,042	5,988	5,456	86,435	21,433	81.77円	315.14円	18.00円	25.46%	6.31%	24.80%	15.75%	158	-	-	-	-	-	-	-
2016-12-31訂正あり	86日	34,347	4,680	3,575	3,936	73,703	17,363	58.76円	259.07円	15.00円	22.67%	5.34%	23.56%	13.63%	125	-	-	-	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。