ＯＢＡＲＡ　ＧＲＯＵＰ株式会社

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	737 / 3,782	57 / 227	24 / 131
勤続年数	283 / 3,782	33 / 227	15 / 131
離職率	643 / 3,463	38 / 214	21 / 128

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2025-09-30	83日	61,682	9,699	10,176	6,762	103,830	74,679	424.90円	4,848.27円	150.00円	9.05%	6.51%	71.92%	15.72%	1,926	8,157,000円	19.3	53.3	1†	0†	2†	2.90%†
2024-09-30	81日	56,391	9,195	9,804	6,724	100,808	73,800	389.75円	4,470.43円	150.00円	9.11%	6.67%	73.21%	16.31%	1,711	8,544,000円	18.0	52.1	1†	0†	4†	3.40%†
2023-09-30	81日	55,209	9,014	9,683	7,211	94,623	74,111	449.27円	4,276.53円	150.00円	9.73%	7.62%	78.32%	16.33%	1,729	8,358,000円	18.9	53.9	1†	0†	0†	5.30%†
2022-09-30	82日	50,282	8,497	9,657	6,197	92,347	63,656	393.20円	4,044.48円	130.00円	9.74%	6.71%	68.93%	16.90%	1,689	8,255,000円	16.9	51.8	0†	0†	0†	2.50%†
2021-09-30	83日	45,475	7,321	8,037	5,993	78,414	54,174	365.69円	3,376.83円	110.00円	11.06%	7.64%	69.09%	16.10%	1,704	8,216,000円	15.9	50.8	1	10	7	46.40%
2020-09-30	82日	44,230	6,754	7,474	5,103	72,306	50,424	288.28円	2,967.41円	110.00円	10.12%	7.06%	69.74%	15.27%	1,761	7,557,000円	17.6	52.2	1†	0†	3†	3.00%†
2019-09-30	84日	51,727	9,619	10,084	7,476	73,081	50,106	414.17円	2,773.93円	110.00円	14.92%	10.23%	68.56%	18.60%	1,793	8,059,000円	17.2	52.4	-	-	-	-
2018-09-30	86日	51,148	9,319	9,985	8,200	74,164	48,087	448.77円	2,655.28円	110.00円	17.05%	11.06%	64.84%	18.22%	1,769	-	-	-	-	-	-	-
2017-09-30	82日	46,536	9,017	9,888	6,323	67,339	43,650	345.71円	2,381.57円	110.00円	14.49%	9.39%	64.82%	19.38%	1,632	-	-	-	-	-	-	-
2016-09-30	82日	50,141	9,745	9,457	7,066	56,039	34,951	383.55円	1,906.53円	90.00円	20.22%	12.61%	62.37%	19.44%	1,655	-	-	-	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。