| ランキング | 全体 | 業種内 | 都道府県内 |
|---|---|---|---|
| 給与 | 428 / 3,782 | 9 / 123 | - |
| 勤続年数 | 511 / 3,782 | 17 / 123 | - |
| 離職率 | 167 / 3,463 | 4 / 115 | - |
売上高（百万円）
売上高
| 決算期 | 提出日数* | 損益 | 財務状態 | 1株情報 | 投資指標 | 人員 | 推定退職・採用* | |||||||||||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 売上高 | 営業利益 | 経常利益 | 当期純利益 | 総資産 | 純資産 | EPS | BPS | 配当 | ROE | ROA | 自己資本比率 | 営業利益率 | 従業員数 | 平均年間給与 | 平均勤続年数 | 平均年齢 | 定年到達純減 | その他退職 | 採用 | 退職率 | ||
| 2025-12-31 | 72日 | 294,264 | 22,638 | 21,118※ | 14,800 | 375,820 | 190,559 | 161.42円 | 1,487.43円 | 48.00円 | 7.77% | 3.94% | 50.70% | 7.69% | 3,253 | 9,036,730円 | 18.0 | 42.4 | 9† | 0† | 111† | 0.50%† |
| 2024-12-31 | 66日 | 306,869 | 36,221 | 33,665※ | 25,015 | 362,415 | 185,740 | 278.52円 | 1,481.19円 | 57.00円 | 13.47% | 6.90% | 51.25% | 11.80% | 3,184 | 8,917,248円 | 17.7 | 42.1 | 8 | 128 | 118 | 8.30% |
| 2023-12-31訂正あり | 68日 | 224,730 | 17,472 | 16,489※ | 10,432 | 265,648 | 132,265 | 121.17円 | 1,231.31円 | 41.00円 | 7.89% | 3.93% | 49.79% | 7.77% | 2,921 | 7,999,018円 | 17.4 | 41.8 | 6 | 90 | 103 | 5.80% |
| 2022-12-31訂正あり | 69日 | 205,618 | 12,757 | 12,557※ | 9,116 | 225,372 | 119,071 | 105.11円 | 1,130.20円 | 38.00円 | 7.66% | 4.04% | 52.83% | 6.20% | 2,818 | 7,545,185円 | 17.1 | 40.4 | 7 | 116 | 142 | 7.60% |
| 2021-12-31訂正あり | 70日 | 189,652 | 14,010 | 13,880※ | 9,763 | 215,208 | 117,565 | 109.37円 | 1,156.82円 | 37.00円 | 8.30% | 4.54% | 54.63% | 7.39% | 2,822 | 7,661,055円 | 17.1 | 41.2 | 7 | 124 | 118 | 8.00% |
| 2020-12-31訂正あり | 71日 | 183,041 | 10,682 | 10,624※ | 7,425 | 224,913 | 110,976 | 83.73円 | 1,123.74円 | 36.00円 | 6.69% | 3.30% | 49.34% | 5.84% | 2,684 | 7,737,477円 | 16.8 | 41.2 | 7 | 114 | 152 | 7.50% |
| 2019-12-31訂正あり | 73日 | 180,849 | 14,079 | 12,453 | 10,198 | 201,179 | 108,344 | 114.89円 | 1,212.32円 | 35.00円 | 9.41% | 5.07% | 53.85% | 7.78% | 2,599 | 7,672,445円 | 16.9 | 41.2 | - | - | - | - |
| 2018-12-31訂正あり | 74日 | 209,865 | 12,000 | 12,051 | 11,527 | 193,612 | 104,843 | 130.03円 | 1,146.85円 | 40.00円 | 10.99% | 5.95% | 54.15% | 5.72% | 2,504 | - | - | - | - | - | - | - |
| 2017-12-31 | 75日 | 214,210 | 11,968 | 12,618 | 10,100 | 195,737 | 105,853 | 114.03円 | 1,150.50円 | 30.00円 | 9.54% | 5.16% | 54.08% | 5.59% | 2,456 | - | - | - | - | - | - | - |
| 2016-12-31 | 76日 | 202,534 | 10,946 | 11,315 | 6,764 | 219,804 | 97,991 | 68.30円 | 1,043.89円 | 24.50円 | 6.90% | 3.08% | 44.58% | 5.40% | 2,621 | - | - | - | - | - | - | - |
・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。
指標の定義・推定方法について
・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。
・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。
・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。
・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。
・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。