株式会社　森組 | kessan-tracker

ランキング	全体	業種内	都道府県内
給与	1,066 / 3,782	88 / 147	-
勤続年数	359 / 3,782	21 / 147	-
離職率	2,795 / 3,463	129 / 143	-

売上高（百万円）

売上高

決算期	提出日数*	損益				財務状態		1株情報			投資指標				人員				推定退職・採用*
決算期	提出日数*	売上高	営業利益	経常利益	当期純利益	総資産	純資産	EPS	BPS	配当	ROE	ROA	自己資本比率	営業利益率	従業員数	平均年間給与	平均勤続年数	平均年齢	定年到達純減	その他退職	採用	退職率
2026-03-31	86日	28,040	1,335	1,314	926	25,158	15,470	28.29円	472.39円	14.00円	5.99%	3.68%	61.49%	4.76%	311	7,570,110円	18.9	44.5	3	60	46	19.20%
2025-03-31	84日	29,454	1,081	1,046	921	25,301	14,901	28.13円	455.01円	14.00円	6.18%	3.64%	58.89%	3.67%	328	7,225,121円	19.1	44.5	3	4	10	2.20%
2024-03-31	82日	27,582	1,072	1,033	685	27,393	14,361	20.94円	438.51円	14.00円	4.77%	2.50%	52.43%	3.89%	325	7,356,989円	18.7	44.2	2	18	8	6.00%
2023-03-31	84日	24,620	833	795	523	23,777	14,060	15.98円	429.32円	14.00円	3.72%	2.20%	59.13%	3.38%	337	7,510,075円	17.8	43.2	2	17	12	5.50%
2022-03-31	84日	31,319	1,902	1,855	1,255	25,413	13,966	38.33円	426.47円	14.00円	8.99%	4.94%	54.96%	6.07%	344	7,626,931円	17.1	42.5	2	35	29	10.50%
2021-03-31	84日	28,579	1,961	1,943	1,316	23,599	13,146	40.20円	401.42円	14.00円	10.01%	5.58%	55.71%	6.86%	352	7,139,200円	16.8	42.1	2	26	31	8.00%
2020-03-31	84日	26,695	1,368	1,376	931	23,711	12,226	28.45円	373.33円	14.00円	7.61%	3.93%	51.56%	5.12%	349	7,953,961円	16.8	42.2	2	33	34	10.10%
2019-03-31	82日	34,201	3,149	3,147	2,181	26,487	11,912	66.63円	363.75円	16.00円	18.31%	8.23%	44.97%	9.21%	350	8,588,453円	16.8	42.3	-	-	-	-
2018-03-31	83日	34,791	2,833	2,823	2,076	22,916	9,980	63.40円	304.74円	7.00円	20.80%	9.06%	43.55%	8.14%	362	-	-	-	-	-	-	-
2017-03-31訂正あり	84日	31,139	1,625	1,591	1,164	22,927	7,996	35.57円	244.16円	3.00円	14.56%	5.08%	34.88%	5.22%	356	-	-	-	-	-	-	-

・推定採用・退職・退職率は開示実績値ではなく概算推定です(†=低信頼、構造変動=一括転籍等の可能性)。
・提出企業が開示タグの単位を誤る(例:円と千円の取り違え等)ことがあり、その場合この表の数値も異常値になる可能性があります。

指標の定義・推定方法について

・提出日数=決算日から有価証券報告書提出日までの日数。「訂正あり」はその期の報告書に訂正報告書が後日提出されたことを示す。

・ROE=当期純利益÷純資産、ROA=当期純利益÷総資産、営業利益率=営業利益÷売上高。BPS・配当・従業員数・平均年間給与・平均勤続年数・平均年齢は提出会社単体の値。PER・PBRは株価が開示されないため非対応。

・推定採用/定年到達純減/その他退職/退職率は、単体の従業員数・平均年齢・平均勤続年数の年次変化から一定の仮定で逆算した概算値であり、開示された実績値ではありません。「定年到達純減」は当期中に定年年齢へ到達したとみられる人数の推定(再雇用等で全員が離職するとは限らないため「定年退職」ではなくこの表記)。

・†は推定の信頼度が低い行(モデル整合性の警告)。「構造変動」は個人の採用・退職では説明できない一括増減(事業譲渡・持株会社化・グループ内転籍等)が疑われる期で、この期の数値は個人退職率ではなく見かけ上の総流出率であり、離職率ランキングからは除外しています。

・※は営業利益・経常利益の代用値であることを示す。連結決算がIFRS/米国会計基準(USGAAP)の場合、これらはJ-GAAP特有の区分であるため開示されておらず、代わりに税引前当期利益を代用値として表示しています。